Assistent für Bescheinigungen

1. Schritt:Wählen Sie im Bereich Lohnabrechnung den Menüpunkt Assistent für Bescheinigungen und dort Krankengeld.

2. Schritt:Im nächsten Fenster legen Sie den Abrechnungsmonat fest. Das sollte der Monat sein, in dem der Arbeitnehmer die letzte Lohnzahlung erhalten hat.

3. Schritt:In der Liste der Mitarbeiter können Sie nun den Arbeitnehmer auswählen. Bestätigen Sie ihre Auswahl mit Doppelklick oder Enter.

4. Schritt:Wählen Sie Listendruck.

1. Schritt:Wählen Sie im Bereich Lohnabrechnung den Menüpunkt Assistent für Bescheinigungen und dort Arbeitsbescheinigung.

2. Schritt:In der Liste der Mitarbeiter können Sie nun den Arbeitnehmer auswählen. Bestätigen Sie ihre Auswahl mit Doppelklick oder Enter.

3. Schritt:Wählen Sie Listendruck.

Eine Arbeitsbescheinigung wird nur für Mitarbeiter mit Austrittstag im aktuellen Monat oder Vormonate erzeugt. Sollte der Austrittstag jedoch in der Zukunft liegen, dann tragen Sie im aktuellen Monat nur zur Erstellung der Entgeltbescheinigung den letzten Tag des Monats als Austritt ein und entfernen den Eintrag, nachdem Sie die Bescheinigung gedruckt haben.

Einige Arbeitsagenturen akzeptieren es auch, wenn dieser Ausdruck der Arbeitsbescheinigung einfach nur beigelegt wird. Damit sparen Sie sich das Übertragen der Werte auf das Originalformular. Eine Arbeitsbescheinigung wird Ihnen auf der Internetseite der Arbeitsagentur als Originalformular zur Verfügung gestellt.

Quick-Lohn unterstützt das BeA-Verfahren (noch) nicht. Das Formular der Arbeitsbescheinigung verlangt sehr viele Angaben, die im Lohnprogramm gar nicht vorhanden sind. Das Ausfüllen auf Papier wird größtenteils nur auf das Ausfüllen am Bildschirm verlagert.
Im Übrigen darf BeA nur benutzt werden, wenn der Mitarbeiter dieser elektronischen Meldung nicht widerspricht. Eigentlich müssten Sie sich von dem (ausgeschiedenen) Mitarbeiter erst das Einverständnis holen, wenn Sie mittels BeA melden wollten. Das ist bei der Papierbescheinigung nicht so.

1. Schritt:Wählen Sie im Bereich Lohnabrechnung den Menüpunkt Assistent für Bescheinigungen und dort Wohngeldbescheinigung oder Verdienstbescheinigung.

2. Schritt:In der Liste der Mitarbeiter können Sie nun den Arbeitnehmer auswählen. Bestätigen Sie ihre Auswahl mit Doppelklick oder Enter.

3. Schritt:Wählen Sie Listendruck.

Die offiziellen Formulare unterscheiden sich je nach Bundesland. Vom Programm werden die Angaben für alle Formulare dargestellt. Eventuell benötigen Sie für die Ihnen vorliegende Verdienstbescheinigung bestimmte Angaben nicht.

SV-Net steht seit 2018 in zwei Versionen zur Verfügung. Als Einzelunternehmen Bearbeiten Sie Ihre Daten mit der Onlineversion, die Sie unter SV.net/Standard aufrufen.

Bevor Sie eine Entgeltmeldung erfassen können, nehmen Sie die erstmalige Registrierung für Ihren Betrieb vor. Klicken Sie dafür auf Neuen Benutzer registrieren.

Anmeldefenster SVNet

Nach der Registrierung tragen Sie bei jeder Anmeldung ihre Betriebsnummer, den Benutzernamen und das Passwort ein. Ein speichern der Daten ist in keiner Version möglich.

1. Schritt:Wählen Sie → Formulare.

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2. Schritt:Wählen Sie → Entgeltbescheinigung.

3. Schritt:Wählen Sie entweder
→ Krankenversicherung, wenn Sie eine Entgeltbescheinigung für die Krankenkasse ( > Krankengeld, > Kinderkrankengeld, > Mutterschaftsgeld) übermitteln möchten.
→ Rentenversicherung, wenn Sie eine Entgeltbescheinigung für die Deutsche Rentenversicherung (Übergangsgeld) erstellen möchten.
→ Unfallversicherung, wenn Sie eine Entgeltbescheinigung für die Berufsgenossenschaft erstellen möchten.
→ Bundesagentur für Arbeit, wenn Sie die Arbeitsbescheinigung versenden möchten.

4. Schritt:Nun erfassen Sie die zu sendenden Daten. Zu jedem Feld steht Ihnen dort ein Ausfüllhinweis zur Verfügung.

5. Schritt:Nachdem Sie die Daten geprüft haben (2) werden die Daten mit → senden (3) sofort übermittelt